این پرسشنامه استاندارد حاوی 7 سوال جهت سنجش ابعاد چابکی نیروی کار که به شرح زیر می باشند، بکار رفته است. پرسشنامه دارایی پایایی و رواییقابل قبول بوده و روش سنجش آن در درون پرسشنامه ذکر شده است. ضمناً منبع پرسشنامه در درون متن آورده شده است. سازگار: سوال 1 انعطاف پذیر: سوال 2 توسعه پذیر: سوال 3 مشارکت پذیر: سوال 4 شایسته: سوال 5 سریع: ...

این پرسشنامه مربوط به یک پایان نامه کارشناسی ارشد دفاع شده در دانشگاه تهران است که دارای 21 سوال می باشد و 6 بُعد زیر را مورد سنجش قرار می دهد: 1-نتیجه گرایی: سوالات 4-1 2-اثربخشی نقش ها و وظایف: سوالات 7-5 3-ارتقای ارزش ها: سوالات 10-8 4-شفاف سازی: سوالات 14-11 5-ظرفیت سازی: سوالات 17-15 6-پاسخگویی: سوالات 21-18 فرمت: word ...

پرسشنامه هوش فرهنگی این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که توسط ارلی و انگ طراحی و بارها مورد استفاده قرار گرفته است. تعداد سوالات 20 سوال با طیف 7 درجه ای می باشد. ابعاد هوش فرهنگی عبارتند از: - عامل راهبردی/فراشناختی - عامل دانشی/شناختی - عامل انگیزشی - عامل رفتاری منبع اصلی پرسشنامه در درون متن ذکر شده است. فرمت: doc و قابل ...

این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که برای سنجش فرسودگی شغلی در بین کارکنان به کار می رود. پرسشنامه پیش رو 22 سوال دارد. طیف مورد استفاده دز این پرسنامه 7 درجه ای می باشد. منبع اصلی پرسشنامه در درون متن آورده شده است. فرمت فایل: DOC word (قابل ویرایش) ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن این پرسشنامه در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد BSC می پردازند مورد استفاده قرار می گیرد. در رویکرد کارت امتیازی 4 منظر مالی، فرایندهای داخلی، رشد و یادگیری و مشتری مورد ارزیابی قرار می گیرند. معمولا منظر مالی با استفاده از اسناد و مدارک موجود در ...

پرسشنامه مدیریت ارزیابی رضایت مشتری این پرسشنامه حاوی 30 سوال جهت ارزیابی رضایت مشتری می باشد که در آن از طیف 5 درجه ای لیکرت استفاده شده است. منبع اصلی پرسشنامه یک پایان نامه کارشناسی ارشد می باشد. فرمت پرسشنامه: doc و قابل ویرایش ...

پرسشنامه عملکرد شرکتهای بیمه ای این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که آلفای کرونباخ ان برابر با 86/ بدست آمده و حاوی 29 سوال برای سنجش عملکرد نمایندگی های شرکت های بیمه ای است. ابعاد مورد سنجش در این پرسشنامه عبارتند از: - رضايت مندي كاركنان: سوالات 7-1 - رضايت مندي مشتريان از ديدگاه كاركنان: سوالات 13-8 - عملکرد مالی نمایندگی ...

این پرسشنامه استاندارد حاوی 12 گویه جهت سنجش امیدواری فرد می باشد که توسط اسنایدر در سال 2005 طراحی شده است. فرد با انتخاب یکی از گزینه های 1 تا 8 به گویه ها پاسخ می دهد. منبع پرسشنامه در متن آمده است. فرمت: ورد ...

این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که در سال 2004 توسط کامرون و همکاران طراحی و اعتباریابی شده است. تعداد سوالات پرسشنامه برابر با 15 سوال با طیف 5 درجه ای لیکرت است و ابعاد خوشبینی، اعتماد، همدردی، انسجام و بخشش را مورد سنجش قرار می دهد. فرمت پرسشنامه: doc و قابل ویرایش ...

این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که حاوی 29 سوال جهت سنجش مولفه های زیر است. سوالات با طیف 5 درجه ای لیکرت از کاملا مخالفم تا کاملا موافقم تنظیم شده اند. ضریب پایایی و منبع پرسشنامه در درون متن آورده شده است. مولفه های اعتیاد به کار: - تعارض بین کار و زندگی: سوالات 29-28-27-26-25-24-23-14-12-6-1 - وسواس اتمام کار: سوالات 22-21-20-19-18 - ...